如今，会计信息失真、企业诚信缺失已成为阻碍社会进步的一个障碍。社会呼唤诚信，诚信对企业提供的会计信息的真实性提出了更高的要求。
会计信息失真是指会计信息由于种种原因不能真实地反映企业的财务状况、经营成果和现金流量状况，主要表现有数据不实、事项不真、编造假证假账假表、虚盈实亏、虚亏实盈、出具虚假审计报告等。造成会计信息失真的原因是多方面的，比如企业从自身利益考虑，通过多列成本、少计收入、调节利润等方式达到少缴税的目的；企业内部规章制度不合理；会计人员素质不高，对会计事项的处理随意性较大，或因缺乏应有的职业道德而弄虚作假等等。虚假的会计信息不仅影响到与企业有利益关系的投资者、债权人等群体的经济利益，而且影响到整个国家的经济秩序和社会秩序。
那么，如何采取适当的措施来完善会计信息监管体系、解决会计信息失真问题呢？
建立健全会计法律、法规。会计法规的建立除了借鉴与引进国外先进的经验外，还要注意法规制度的本土化与普及，要让社会各界积极参与、参加会计法规制度的制定、修订和讨论，努力使会计法规真正成为各方都认可、对各方都有约束力的法规；努力消除法规制度的“盲点”，使责任、权利、义务、处罚细则有机结合起来，减少制度性、技术性会计信息失真。
不断提高会计人员的业务素质及职业道德素质。首先，应重视会计人员专业技术资格的聘任和年度考核工作，将对外提供真实信息作为聘任、考核会计人员的重要内容。其次，要切实抓好会计人员继续教育，提高其思想品德、职业道德和业务素质修养。一个财会人员不仅要精通业务、熟悉法规、具有高超的会计水平，更要品质好、思想过硬，真正与企业共命运。因此，财会人员需要不断充电、提高自身素质，这样才能真实反映企业财务状况，不仅可以消除技术性原因等造成的非故意会计信息失真，而且可以对故意会计信息失真行为形成威慑。
加大对会计造假的打击力度。在加大行政处罚力度的同时，加大民事赔偿的力度，不仅对个人进行处罚，同时要对违规企业实行经济制裁，令其对因会计信息失真所造成的社会成本进行经济补偿，从而推动企业严格遵循会计准则，使真实、公允地披露会计信息成为普遍接受的社会规则。
另外，企业还应加强会计控制建设，充分发挥会计控制的作用，改变现行会计管理体制。由所有者委派财务总监领导会计机构及会计工作，财务总监对所有者负责，会计人员对财务总监负责。公司业务运行则由经营者全权负责，财务总监与经营者相互配合、相互监督，通过财务总监使所有者与经营者达到激励相容。在财务总监制的会计管理体制下，会计控制的范围不仅仅是账、证、表的相互核对与审阅，还应包括业务流程的标准化设计与控制、业务处理过程不相容职务的控制、事后的复核与分析控制、财产清查核对控制。
总之，治理会计信息失真，一要从宏观方面入手，真正建立与完善现代企业制度和监督制度，改革人事管理制度，加大执法力度，使企业、单位在法制的轨道上正常运营；二要从微观角度入手，加强会计人员的管理和继续教育，加强单位内部制度的建设，强化内部监督，遵守国际规则，提高会计信息质量。
来源：中国税务报
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