今天中国论文网小编为大家分享毕业论文、职称论文、论文查重、论文范文、硕博论文库、论文写作格式等内容.1. 汽车维修论文参考文献2018
1、旅游业技术技能骨干和管理人才，包括旅游战略研究人才、旅游行业研究人才、旅游市场研究人才、旅游服务与管理人才、旅游资源开发与利用人才、景区开发与管理人才、旅文创新人才、旅行社经营管理人才、酒店管理人才、餐饮管理与服务人才、会展策划与管理人才、旅游信息管理与分析人才、特级导游、酒店高级培训师等。
2、现代服务业技术技能骨干和管理人才，包括战略性研究人才、商务谈判人才、国际贸易救济人才、商务法律人才、翻译人才、食品工程师、产业规划与分析人才、经济分析和产品分析人才、市场运作与监控人才；涉外公证人才、司法鉴定法医人才、司法鉴定物证类人才、司法鉴定行业环境损害类人才、国际商事仲裁人才；管理咨询人才、招商专业服务人才、营销管理人才；物流企业经营管理人才、物流业研究人才、物流项目开发人才、物流园区配送中心规划设计人才、物流计划工程师、供应链专员、国际采购经理、国际货代管理师、关务专员；建筑规划项目管理人才、建筑设计及研究人才、城乡规划及研究人才、风景园林设计及研究人才；研究类统计专业人才、分析类统计专业人才、法律类统计专业人才等。
3、高新技术产业技术技能骨干和管理人才，包括高端制造业研发制造人才、船舶研发设计制造人才、海洋工程研发设计制造人才、海洋油气工程跟踪管理人才、海洋油气资源评价人才、海洋油气勘探人才、海洋油气地质评价人才、汽车研发设计制造人才、环保工程师、石化工程师、节能减排项目运作人才、污染防治处理专业人才、工艺研究工程师、实验室分析员、高级软件测试工程师、自动化设备工程师、数字集成电路设计工程师、新能源开发利用及项目运作人才等。
4、农业领域技术技能骨干和管理人才，包括种业管理人才、体系编制推广人才、种业成果推广应用人才、动植物遗传育种人才、种质资源开发研究人才、种植养殖加工人才、项目策划人才、南繁建设营运人才等。
5、医疗领域技术技能骨干和管理人才，包括研发项目负责人、药品研发人员、药物质量研究员、药物合成技术人员、动物实验研究员、有机合成研究员、药理分析人员、病理诊断人员、临床研究带头人、临床检验人员、临床实验(CRO)人员、药品检测人员、医疗器械高级技术顾问、医药物流管理人才、战略采购经理、医药零售管理人才、执业医生、执业药师、康复师等。
6、教育领域技术技能骨干和管理人才，包括科研团队成员、教师、研究员、教育管理人才、合作办学项目管理人才，世界技能大赛、全国技能大赛金牌获得者、教练员、裁判员等。
7、体育领域就业创业的技术技能骨干和管理人才，包括体育产业管理人才、项目赛事运营与开发人才、体育项目管理与推广人才、体育教练员、赛事项目经理、赛事执行专员、海外赛事BD人才等。
8、电信领域技术技能骨干和管理人才，包括信息化咨询顾问、电子工程师、芯片设计工程师、芯片设计架构师、弱电智能化设计师、表面处理工程师、贴片技术(SMT)工程师、印刷线路板布局(PCB Layout)工程师、真空镀膜工程师、工业(IE)工程师、工艺(PE)工程师、新产品导入(NPI)工程师、射频(RF)工程师、电讯设计师、通信专业技术人员等。
9、互联网领域技术技能骨干和管理人才，包括管理人才、产品(项目)经理、软件工程师、硬件工程师、大数据分析工程师、大数据处理与应用人员、空间信息与数字技术人员、界面设计(UI)师、WEB前端开发工程师、多媒体(游戏)开发工程师、算法工程师、系统架构工程师、网络安全工程师、移动开发工程师、运维工程师、信息安全工程师、通信专业技术人员、计算机辅助设计(CAD)研发工程师、计算机辅助工程(CAE)研发工程师、数字媒体技术人员、智能科学与技术人员等。
10、文化领域技术技能骨干和管理人才，包括文体项目经营管理人才、文献资料开发人才、文献采编人才、考古专业人才、文物鉴定人才、文物保护人才、文物修复人才、陈列宣教人才、文物藏品资料管理人才、编剧、导演、作曲、指挥、表演人员、舞美设计人才、舞台技师、文学绘画雕塑创作人才、新闻采编和播音人才、文博艺术策展人才、动漫设计创作人才、广告设计师、平面设计师、新媒体运营人才、拍卖师等。
11、维修领域技术技能骨干和管理人才，包括汽车维修人才、船舶维修人才、航空维修人才、医疗器械维修人才等。
12、金融领域技术技能骨干和管理人才，包括金融管理人才、战略研究人才、行业研究人才、市场研究人才、科技金融人才、基金经理、投资银行业务人才、授信审批人才、固定收益外汇大宗商品(FICC)人才、交易所投资人才、产业投资咨询人才、保险精算人才、供应链金融业务人才、航运金融业务人才、离岸金融业务人才、跨境金融人才、跨境国际贸易融资人才、绿色金融人才、文化金融人才、互联网金融人才、创业金融人才、财富管理人才、金融产品研发人才、金融公关人才、金融数据分析人才、金融法律人才、金融财会人才、金融审计人才、金融监管人才、担保业务人才、保理业务人才、保险资产管理人才、再保险业务人才、核保理赔人才、融资租赁人才、征信评估人才、合规与反洗钱人才、风险管理人才等。
13、航运领域技术技能骨干和管理人才，包括港口土建项目管理员、港口及航道规划建设运营人才、航运管理人才、船舶服务人才、涉外港口业务员、涉外法务专员、港口现场指导员(调度员、中控员、计划员)、外事代表、注册验船师、船员资格人员(含船员、渔业船员)、飞行员、航空人员资格人员(空勤人员和地面人员，包括民用航空器外国驾驶员、领航员、飞行机械员、飞行通信员、航空安全员、民用航空电信人员、航行情报人员、气象人员、空乘人员等)、推进器研发人才、卫星导航开发人才、气动设计工程师、建模计算工程师、空天信息科技人员等。
14、海南省机关事业单位人才以及法定机构、社会组织聘用人才。
15、符合海南省人民政府办公厅印发的《外国人来海南工作许可管理服务暂行办法》(琼府办〔2019〕37号)相关标准的其他外国人员(C类)。
16、在海南自由贸易港执业的港澳台人才。
17、海南其他非限制性准入行业领域急需的技术技能骨干和管理人才。
2. 汽车维修论文范文大全集发动机电控系统故障诊断与检修方法如下：
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（1）问诊。向用户询问故障出现的情形、发生条件、故障现象和是否检修过等情况。
（2）判断并检查有无机械故障，若是机械故障继续进行下一步骤，否则转至步骤（5)。
（3）对机械故障进行修理。
（4）验证机械故障排除后，故障现象是否消失，若消失，结束检查。否则，说明电控汽油喷射系统有故障，继续检查。
（5）读取故障代码，并验证故障代码是否存在，若存在转至步骤（7）,若不存在，继续检查。
（6）用故障征兆模拟方法来验证故障，并修理检出的故障，转至步骤（9)。
（7）根据故障代码表来确定故障位置，若故障代码显示正常，而故障仍存在，需根据维修资料提供的故障征兆一览表或修理经验来诊断故障。
（8）根据故障代码指示的故障或诊断出的故障逐个将故障排除。
（9）验证故障是否全部排除，若没有排除转至步骤（1)，若全部排除，结束检查。
3. 汽车维修论文参考文献2018版不会检测发动机变速箱。因为博士（Doctor of Philosophy）是指一种学位，通常用于表示在某个学科或领域上取得高级专业学位的人。术语中并没有涉及到任何与汽车或机械有关的定义或职责。一般情况下，查博士应该是指汽车维修或服务站的检测师，其职责是检测汽车的机械和电子系统，并提供相应的维修或检修建议。如果您想了解汽车维修或保养方面的问题，可以咨询汽车维修服务站或相关机构的工作人员。同时，您也可以参考一些汽车网站或书籍，了解相关的汽车知识。
4. 汽车维修论文怎么写汽车修理工资格证报考条件 1、助理汽车修理工三级(高级技能)：大学专科及以上学历或大学专本科在读学生可报考； 2、汽车修理工二级(技师)：大学毕业满4年，或取得三级职业资格证书满5年的，可以报考； 3、汽车修理工一级(高级技师)：大专以上学历，或取得技师证书，年纪需28岁以上； 汽车修理工证报考资料 1、一寸彩色照片4张，或提供电子版照片； 2、身份证复印件、毕业证(或学生证)复印件各1份，或提供电子版资料； 3、填写国家职业资格鉴定申报表一份或电子版填好后网上传送； 4、一级、二级另需开具相关工作证明原件1份(要求有单位公章)； 5、一级二级学员考试后，另需提交3000字以上的论文一篇，格式按统一标准，并用A4纸打印。
汽车修理工资格证考试时间、汽车修理工证书报考时间 原则上固定在每个月第四周周末安排考试，汽车修理工报考时间：汽车修理工考试时间前15天截止报名。5. 汽车维修论文参考文献2018年无法明确结论。因为关于GLK300变速箱后盖怎么拆的问题，需要具体看该车型车的说明书或者相关的维修手册，因为不同的车型可能拆法是不同的，如果您找到相关的文献资料，应该可以很容易地找到具体的拆卸方法。如果不了解相关维修，不建议个人进行拆卸，建议到正规的4S店或者专业的汽车维修店进行维修操作。拆卸后盖会影响车辆的正常工作和使用，因此需要进行专业的检查和修理，以确保汽车运行的安全和可靠性。
6. 汽车维修论文参考文献近几年有一些关于迪尔1654变速箱维修的书籍。因为迪尔1654变速箱是一种特定类型的变速箱，只有一些专业的技术书籍才会详细介绍它的工作原理和维修方法。在市面上一些机械维修的书籍会有相关的章节介绍，但是没有太多的详细说明。如果需要更具体的维修方法，需要参考迪尔1654变速箱的官方技术文献或者向专业技师咨询。如果你是机械工程师或者对汽车的内部结构有深入了解，建议查阅更深入的技术文献，这样可以更加全面深入地了解该变速箱的工作原理和维修方法。
7. 汽车维修专业论文参考文献一、证书颁发机构不同
汽车维修技师是职业技能等级证，分五个级别：初级、中级、高级、技师、高级技师，由人社厅备案职业技能等级认定机构颁发。机动车检测维修工程师是专业技术人员职业资格证书，也就是我们平时所说的“职称”，共有三个等级，分别是助理工程师、中级工程师、高级工程师，由国家交通运输部联合国家人力资源和社会保障部共同颁发。
二、考试时间不同
汽车维修技师是社会化鉴定证书，由职业技能鉴定机构组织考试，一年有几次，具体考试时间由各省自定。而机动车检测维修工程师实行国家统考，考试时间是规定好的，一年一次，2023年考试时间待人社部门公布。
三、考试内容不同
汽车维修技师考试分为理论基础、技能考核和综合评审三项，满分100分，60分即合格，基本围绕职业道德，专业知识，安全操作，实战应用，论文答辩来考，难度不是特别大。机动车检测维修工程师必考三门，即是法律法规，维修实务，案例分析，也是满分100分，60分为合格。需要特别提醒的是，取得原机动车维修技术负责人从业资格证书，并符合机动车检测维修工程师的报名条件的，可以免考两门。对于当年考试不合格的科目第二年可以继续考试，周期为二年内有效，二年三门都不能合格，就要重新报考缴费。
四、报考条件不同
汽车维修技师要取得维修工高级证书后，累计从事本职业工作4年（含）以上，或者取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。机动车检测维修工程师必须要求大专以上学历汽车专业满五年可以申报，本科汽车专业满四年以上可以申报，其他的条件没有具体限制。
五、证书作用不同
汽车维修技师证书由人社厅备案职业技能鉴定机构颁发，证书享受国家高技能人才补贴政策，技术入户政策，国家工资待遇等一系列优惠措施。机动车检测维修工程师证由人事部、交通部共同印章，证书可用于落户、招标，建厂，高院备案、授权签字人、年检等，是大型企业必不可少的证书。
8. 汽车维修论文的参考文献汽修属于汽车工程专业，全名是汽车检测与维修。汽车工程专业培养具备机械工程基础知识和理论，扎实掌握车辆工程专业基础知识和能力。
能在科研院所、企业、高新技术公司从事各种车辆（包括汽车、改装车辆、特种车辆）的研究、设计、制造、检测、实验、开发、应用研究等工作以及能从事运行管理、经营销售的高级工程技术人才。
汽车工程专业培养要求：
1、具有较扎实的自然科学基础，较好的人文和社会科学基础及语言、文字表达能力。
2、系统地掌握机械工程和车辆工程专业领域的技术理论基础知识，主要包括力学、机械学、电工与电子技术、计算机技术、机械工程材料、机械控制工程。并掌握汽车构造、理论、设计、汽车电子、车身制造、汽车发动机原理等专业基础知识和经营管理等知识。
3、具有本专业必需的制图、计算、测试、文献检索和基本工艺操作等基本技能及较强的计算机和外语应用能力。
4、了解本专业学科前沿及发展趋势。
5、具有初步的科学研究、科技开发及组织管理能力。
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